建设高素质的干部队伍，必须形成能进能出、能上能下、优胜劣汰、充满活力的用人机制。如何解决干部能上能下的问题，需要从思想观念、干部制度、配套措施等方面逐步推进，才能取得实效。
一、解决干部“能上不（试读）...
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