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需求层次理论下企业人力资源管理激励 机制创新研究-中国市场2026年19期

需求层次理论下企业人力资源管理激励 机制创新研究

作者: 白丹 字体:      

中图分类号:F272.92 文献标识码:A

文章编号:1005-6432(2026)19-0071-04

DOI: 10.13939/j.cnki.zgsc.2026.19.018

1 引言

企业竞争日趋激烈,人力资源管理的重要性日益突出。激发员工潜能、调动工作积极性、推动(试读)...

中国市场

2026年第19期